公司人事任命通知書
在不斷進步的時代，越來越多人會去使用通知，法規(guī)性文件經有關部門制定以后，需要用通知的形式予以發(fā)布。那要怎么寫好通知呢？以下是小編精心整理的公司人事任命通知書，僅供參考，大家一起來看看吧。
公司人事任命通知書1
根據公司發(fā)展需要，20____年公司組織架構有所調整，同時相關部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作，經公司研究決定，對以下人員進行新的人事現任命，具體如下：
現任命_______為公司人力資源總監(jiān)，全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作，協調行政管理事務，執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
現任命_______為公司運營總監(jiān)，負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準，實時開展網站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網站運營計劃監(jiān)控，協調運營團隊整體工作，執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
現任命_______為公司運維總監(jiān)，全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配，主要負責網站運維服務和廣告設計任務的.分派部署。
現任命_______為公司產品總監(jiān)，全面負責產品開發(fā)、設計、測試等工作，以及技術部日常管理事務。
現任命_______為公司財務主管，主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作，保障財務會計事務正常有序合理的開展，有效指導出納等基礎會計工作，行使主辦會計職能。
以上人員現任命自____年____月____日起生效，隸屬于總經理管理團隊，協助總經理和銷售總監(jiān)開展公司各項經營管理工作。
特此通知!
________有限公司
____年____月____
公司人事任命通知書2
公司各科室：
為適應新形勢下公司經營發(fā)展需要，20____年____月____日經公司股東會議決議，決定對以下同志進行新的人事任免，現予以公布：
任命：
______為公司財務科科長，主持公司財務部門的`日常工作，履行工作職責。
______為公司統(tǒng)計科科長，主持公司統(tǒng)計部門的日常工作，履行工作職責。
免去：
______財務科長職務。
______統(tǒng)計科長職務。
特此通知
____年____月____日
公司人事任命通知書3
公司各部門、各分公司：
根據公司經營發(fā)展需要，經總經理辦公會研究決定，對部分人事任免調整如下：
現任命______女士為總經理助理，免去______女士______分公司總經理職務。
現任命______先生為______分公司總經理，免去______先生________部門經理職務。
以上任免調整自通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。
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